募集要項 - キャリア採用

募集要項一覧

管理・事業系

技術系

管理・事業系

【人事】
募集職種 人事・労務マネージャー候補
仕事内容 【ミッション】
・人事制度の企画立案ならびに運用・定着支援
・人事管理・給与・労務管理・国内・海外出張管理

【人材要件】
人事労務分野での実務経験、チームマネジメント経験
キャリアの魅力 発展・拡大中の組織につき、会社の未来をつくる人事基盤づくりに挑戦できます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp

※正常にメールソフトが立ち上がらない場合は、お手数ですが recruit@mail.toyotaconnected.co.jp宛に直接メールをお送りください。

【WEBマーケティング分野におけるデザイナー職に関する募集】
募集職種 UXデザイナー
仕事内容 【ミッション】
・サービスの実現やユーザー課題解決に向け、UX/UIからのアプローチを行う
・プロトタイピングを意識したスピード感のあるアウトプットに対応
-インタビューなどによる調査/分析業務 ・仮説/データに基づいた ユーザーストーリーの作成
-オムニチャネルサービス設計 ( ユーザビリティ・アクセシビリティ定義も含む)
-プロトタイプの作成 ・要件定義 ・ユーザーテストの計画と実施、リビルド

【人材要件】
・WEBサービスの情報設計、導線設計の知識、実務経験の保有
・ワイヤフレーム作成、プロトタイプ制作の実務経験
・HTML、CSS、JavaScriptの基礎知識
・クルマ、カーライフ領域に関して見識・興味がある方
キャリアの魅力 クルマへのニーズが“所有”から“利用”に大きくシフトしている中、今後の自動車事業推進において、ユーザー視点を最重要視し、ビジネスゴールを達成する上で必要なKSF(Key Success Factor)を、様々な調査や分析で導きだし、あらゆる顧客接点において、そのKSFの実践と仮説検証を行って頂きます。
経営戦略やマーケティングなど、MBA基礎知識を身に着ける機会やグローバルで仕事をする機会があります。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp

技術系

【ITセキュリティ】
募集職種 セキュリティマネージャー
仕事内容 【ミッション】
・受託サービス、自社サービス、社内情報を対象としたセキュリティ施策、CSIRTのマネジメント
・未然防止策および検知対応策の企画・推進・インシデント発生時の指揮等

【人材要件】
セキュリティ分野での実務経験、組織マネジメント経験
キャリアの魅力 コネクティッドカー関連システム、モビリティサービスプラットフォーム関連システム、およびサービス環境のセキュリティ運用の経験を通して、「人とクルマと社会がつながる」未来社会の実現への貢献と、自身のスキルアップを実現できます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp

※正常にメールソフトが立ち上がらない場合は、お手数ですが recruit@mail.toyotaconnected.co.jp宛に直接メールをお送りください。

募集職種 セキュリティエンジニア
仕事内容 【ミッション】
・受託サービス、および自社サービス、社内情報を対象としたセキュリティ施策実行に関する技術的な支援
・新たな施策の企画・実行・推進

【人材要件】
セキュリティに関する知識、実務経験
キャリアの魅力 コネクティッドカー関連システム、モビリティサービスプラットフォーム関連システム、およびサービス環境のセキュリティ運用の経験を通して、「人とクルマと社会がつながる」未来社会の実現への貢献と、自身のスキルアップを実現できます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp
キャリア採用のエントリーはこちら

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【ITオペレーション(運用)】
募集職種 運用設計マネージャー
仕事内容 【ミッション】
運用設計マネージャーとして、国内・国外における運用案件のマネジメント

【人材要件】
ITIL等の運用標準化スキル、もしくは運用現場の経験、リーダー、マネージャー経験
キャリアの魅力 コネクティッドカー関連システム、モビリティサービスプラットフォーム関連システム、およびサービス環境のIT運用の経験を通して、「人とクルマと社会がつながる」未来社会の実現への貢献と、自身のスキルアップを実現できます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp
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【コネクティッドカー等に関するIT技術職】
募集職種 プラットフォーム/サービス開発マネージャー候補
仕事内容 【ミッション】
・「テレマティクス」「コネクティッド」「スマートコミュニティ」サービスの企画・要件定義・基本設計・プロジェクト管理
・AIやIoT、ビッグデータ等を中心とした次世代のプラットフォーム及びサービスの開発

【人材要件】
・システム開発におけるいずれかの工程の経験
・業務SEのご経験、クラウドサービスを利用したサービスの構築経験、またはビッグデータの解析もしくはデータ活用経験
キャリアの魅力 世の中にまだ形になっていない、サービスを創出・実現していくことができる仕事です。顧客の要望や課題をヒアリングし、要件定義をし、開発の一連の工程をマネジメントしていただきます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp
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【モビリティサービスプラットフォームに関するIT技術職】
募集職種 WEBアプリ保守開発マネージャー
仕事内容 【ミッション】
・Webアプリ保守開発のマネージャーとして、プロジェクトおよび組織をマネジメント
・プランの策定実行、顧客対応

【人材要件】
・オープン系での開発経験
・Webアプリケーションの保守・運用のマネジメント経験
・システム開発およびプロジェクトマネジメント経験
・クラウドサービスを利用したサービスの構築、開発経験
キャリアの魅力 急速に成長するIoT市場において、企業とお客様をつなぐ重要な手段として、Webサイトの構築、運用までの全体の流れを担う開発部門です。開発およびプロジェクトマネジメントの豊富な経験を得ることができます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp
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※正常にメールソフトが立ち上がらない場合は、お手数ですが recruit@mail.toyotaconnected.co.jp宛に直接メールをお送りください。

募集職種 インフラエンジニア、マネージャー候補
仕事内容 【ミッション】
・Webアプリ保守開発における、インフラ構築
・複数案件に対してクラウドを利用したインフラ設計・構築およびプロジェクト管理

【人材要件】
・オープン系での開発経験
・Webアプリケーションの保守・運用のマネジメント経験
・システム開発およびプロジェクトマネジメント経験
・クラウドサービスを利用したサービスの構築、開発経験
キャリアの魅力 急速に成長するIoT市場において、企業とお客様をつなぐ重要な手段として、Webサイトの構築、運用までの全体の流れを担う開発部門です。開発およびプロジェクトマネジメントの豊富な経験を得ることができます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp
キャリア採用のエントリーはこちら

※正常にメールソフトが立ち上がらない場合は、お手数ですが recruit@mail.toyotaconnected.co.jp宛に直接メールをお送りください。

募集職種 開発管理マネージャー
仕事内容 【ミッション】
・開発管理グループのマネジメント
・開発標準策定のリード、および整備

【人材要件】
・体系だったアプリケーションやソフトウェア開発経験
・推進力あるマネジメント経験
キャリアの魅力 急速に成長するIoT市場において、企業とお客様をつなぐ重要な手段として、Webサイトの構築、運用までの全体の流れを担う開発部門です。開発およびプロジェクトマネジメントの豊富な経験を得ることができます。
応募方法 提出書類:職務経歴書・履歴書
応募方法:①応募職種②志望理由③連絡先を明記の上、提出書類を添えてメールにてエントリーください
選考方法 応募→書類選考 → 面接(1~3回) → 適性検査→条件提示 → ご本人の承諾 → 確定
給与 面談の上、決定
【想定年収】600~800万円
GM候補 600万円(残業30H/月含む)※GM昇格後、役職手当支給(GM15,000円/月)
室長候補 700万円(残業30H/月含む)※室長昇格後、役職手当支給(室長30,000円/月)
諸手当 役職手当、家族手当、通勤手当、時間外手当 など
賞与 年2回
昇給 年1回
勤務地 名古屋、東京
勤務時間 8:45~17:45(休憩 11:45~12:45)(フレックスタイム制あり)
休日休暇 年間休日/121日(昨年度実績)
年次有給休暇/初年度11日、次年度15日、以降最大20日
特別有給休暇/結婚、配偶者の出産、忌引における休暇ほか
加入保険 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生 ・トヨタマリンメンバーズクラブ(クルーザー利用法人契約)
・「WELBOX」プラン(選択式福利厚生)
・GAZOO商店街お買いもの補助
・健康保険組合直営保養所
・サークル活動支援制度
問い合わせ先 人事総務部 人事室 人材開発G
採用担当 recruit@mail.toyotaconnected.co.jp
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会社情報

  • 会社概要
  • 数字から見るTC
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働く環境
グローバル戦略

会社概要

  • 藤田ひほこ
  • 吉田俊
  • 福沢俊治
  • 鬼頭克仁
  • 近藤智恵
  • 野口俊一
  • 小笠原渉
  • 三浦英子
  • 服部晋明
  • 林万由弓